企業文化
關于在校辦產業基層黨支部中開展 “議改革、謀發展,群策群力創一流”
發稿時間:2017-10-23

為響應學校黨工委組織“優秀黨日”活動號召,支部高度重視,結合公司實際情況,支部經過精細策劃于10月23-25日期間,開展以“議改革、謀發展,群策群力創一流”和“弘揚社會主義核心價值觀,爭做黨和人民滿意的好老師”為主題的系列黨日活動?;顒尤〉昧溯^好的效果,具體如下:

活動之一……

圖片6.png

中層管理者團隊拓展訓練

     為進一步增強管理人員團隊精神和向心力,增進管理者之間的了解,集團于10月23日上午,由未名集團及下屬子分公司中層干部組成的中層管理者團隊,前往昌平拓展基地開展為期2天的封閉式培訓。團隊拓展訓練是通過全新的學習方法和訓練方式,利用或者模擬自然條件、通過各種精心設計的活動,使學員們在解決問題,應對挑戰的過程中達到“超越自我,熔煉退隊,提升個人或者組織的綜合能力”。

    訓練任務從“破冰”任務展開,每個小組在規定的時間內確定隊長和各自的隊訓、隊歌、隊徽、口號并以各自小組為單位進行互相展示、提高士氣。隨后,各組成員在團隊協作下,順利完成一系列婦幼挑戰性的拓展項目。

     

    人生中處處面臨這選擇和困難,有時候靠自己的力量無法解決。通過這次活動,使大家看見了團隊的力量,團隊的力量不是把注意力放在矛盾的焦點上,在輕松的氛圍中,在教練的指導下,在設定的項目中,能體會到許多深刻的哲理。吸取周圍的信息,不斷的逆向思維,以新的態度重新審視自己,也可能會帶來意外的收獲。

晚餐后,中層領導干部在會議室召開學習會。由集團黨支部書記羅德順高級副總裁傳達了剛剛結束的第十八屆中央委員會第四次全體大會的會議文件、會議精神。學習了中國共產黨第十八屆中央委員會第三次全體大會文件。會議結束后,參加人員都寫了心得體會。

通過這次拓展活動,成員們認識到團隊的重要性和團隊力量的強大。學會了信任、相互合作、相互幫助、磨練了大家克服困難的毅力,提高了頑強拼搏、團隊協作、勇于挑戰自我的意志品質,培養了健康的心理素質和積極進取的人生態度。培訓的收獲能夠運用到工作崗位中,立足本職,為集團做出應有的貢獻。此次活動既提高了理論知識水平,又豐富了視野,拓展了工作思路,起到積極的效果。

活動之二……參觀下屬公司生產基地及攝影活動

未名集團董事長潘愛華博士提出“一步兩個腳印,實現三個夢想”,解決中國人的吃飯問題,解決中國人的吃藥問題。作為一名未名集團員工,并不是每個人都能透徹的領會到集團董事長對集團未來的發展思路。集團黨支部決定組織主題黨日活動。即用照相機記錄下未名現有生產基地活動,使員工能親身的感受到生物工程企業到底在做了哪些業務,是如何解決中國人吃飯、吃藥問題。10月25日上午集團員工乘坐大巴前往未名集團昌平、延慶等生產研發基地。我們的基地像公園一樣,很難想象這是一個制藥生產基地。我們有著一流的設備、科學化的管理、良好的企業文化?;毓ぷ魅藛T帶領員工參觀了生產流水線,雖然我們一直在集團工作,但都是文職工作。并沒有接觸和親身感受過藥品到底是怎么制造出來的,工作人員分別給我們講述了各條流水線的工作流程。我們還參觀了部分建筑車間。生產設備有從半自動化全自動化、使我們大開眼界。同事們紛紛都舉起手中的相機一一記錄起來?;爻讨型聜兗娂娪懻摿藚⒂^后的感受,對集團有了更深一步的認識。我們是北大的企業。北大未名集團,在北大產業黨工委的指導下,嚴格落實產業黨工委和校產辦的精神,以科學發展觀為指導,以身作則,率先垂范,深入學習,認真履行崗位職責,自覺遵守各項規定,未名集團黨員干部加強相關文件的學習,推動實施未名集團“構建生物經濟體系,打造生物經濟旗艦”的發展戰略,增強未名集團“建設生物經濟社區,助中國夢夢想成真”的信心,為北大創建世界一流大學貢獻力量 。

 

                                  未名集團黨支部

                              二〇一四年十月二十四日


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